Classement des meilleures licences en Énergies Renouvelables 2026

Une licence en énergies renouvelables est un diplôme de niveau Bac+3 (RNCP 6) qui prépare en un an à des métiers porteurs de la transition énergétique : chargé d'affaires solaire ou éolien, responsable énergie, technicien de maintenance. En 2026, la filière représente 250 000 emplois directs en France (Syndicat des énergies renouvelables, 2026). Le classement Eduniversal 2026 recense les 15 meilleures formations publiques de niveau Bac+3 dans ce domaine, toutes disponibles en alternance.

Qu'est-ce qu'une licence en énergies et énergies renouvelables ?

Une licence professionnelle en énergies renouvelables est un diplôme Bac+3 de niveau RNCP 6, accessible après un BTS ou un BUT, qui forme en un an des techniciens et chargés de projet capables de déployer, gérer et optimiser des installations solaires, éoliennes et d'efficacité énergétique. Elle délivre 60 ECTS qui s'ajoutent aux 120 ECTS du Bac+2, pour atteindre les 180 ECTS requis au niveau licence. La formation est proposée par des universités et des IUT sur l'ensemble du territoire français, et se suit dans la grande majorité des cas en alternance ou en formation continue.

Licence généraliste Énergie ou LP spécialisée : quelle différence ?

Ces deux types de formation répondent à des projets professionnels différents. La licence générale Énergie se prépare en trois ans après le bac et vise essentiellement une poursuite d'études vers un master ou une école d'ingénieurs. La licence professionnelle en énergies renouvelables, elle, s'effectue en un an après un Bac+2 (BTS Électrotechnique, BUT Génie électrique, BUT Génie thermique) et cible une insertion rapide en entreprise. Le diplôme de LP mène directement à des postes opérationnels, tandis que la licence générale constitue une base académique pour aller plus loin dans le cursus.

Conditions d'accès : BTS, BUT, DUT, VAE, salariés en reconversion

L'entrée en LP ER est sélective : les candidats doivent justifier d'un Bac+2 validé dans un domaine technique compatible (BTS Électrotechnique, BTS Domotique, BUT Génie électrique, BUT Génie thermique, DUT équivalent). La formation est également accessible via la validation des acquis de l'expérience (VAE licence énergie) pour les salariés ou demandeurs d'emploi justifiant d'une expérience professionnelle d'au moins un an dans le secteur. Cette voie VAE, combinée à la disponibilité en alternance, explique la saisonnalité atypique des recherches sur ce type de formation - avec des pics de requêtes en mai, septembre et janvier, en dehors du calendrier Parcoursup habituel.

Pourquoi choisir une licence ER en 2026 : le secteur recrute massivement

En 2026, les énergies renouvelables représentent 250 000 emplois directs en France selon le Syndicat des énergies renouvelables (SER, 2026), et près de 428 000 emplois en comptant les postes indirects. Ces chiffres progressent d'année en année sous l'effet des objectifs climatiques européens et des plans d'investissement publics. Le secteur offre donc un marché de l'emploi en croissance structurelle pour les diplômés de licences professionnelles ER.

France 2030 et transition énergétique : les objectifs qui créent les recrutements

Le plan France 2030 mobilise 54 milliards d'euros sur cinq ans, dont la moitié est dédiée à la décarbonation de l'économie française (source : economie.gouv.fr). Cet engagement public se traduit par des appels d'offres massifs dans le solaire, l'éolien, la rénovation énergétique et le pilotage des réseaux électriques. Les entreprises du secteur - bureaux d'études, installateurs, gestionnaires de réseau, collectivités - ont besoin de profils opérationnels formés rapidement, ce que la licence professionnelle fournit précisément. Le taux d'emploi salarié des diplômés de licences professionnelles en Sciences, Technologies et Santé atteint 83,3 % à 12 mois (ministère de l'Enseignement supérieur, InserSup, décembre 2026, promo 2026).

Alternance et reconversion : pourquoi ce public choisit la LP

La LP ER est la formation de choix pour deux profils distincts. Les jeunes diplômés Bac+2 souhaitant intégrer directement le marché du travail tout en finissant leurs études l'utilisent via l'apprentissage, avec un contrat en entreprise dès la rentrée. Les salariés en reconversion professionnelle - souvent issus de l'électricité, du bâtiment ou de la maintenance industrielle - y accèdent via la formation continue ou la VAE. Cette double demande explique les pics de recherche en septembre (rentrée alternance) et en janvier et mai (sessions de reconversion), bien au-delà du seul calendrier Parcoursup.

Comment Eduniversal classe les licences en Énergies Renouvelables - La méthode

Le classement Eduniversal s'appuie sur le concours de trois acteurs - les entreprises, via les professionnels des ressources humaines, les établissements d'enseignement supérieur et les étudiants - et repose sur trois critères principaux : la notoriété de la formation, le salaire de sortie et le retour de satisfaction des étudiants.

La notoriété mesure le niveau de reconnaissance de la formation auprès des recruteurs : elle tient compte à la fois de la marque de l'établissement et du rayonnement de la formation dans son secteur d'activité. Le salaire de sortie correspond au salaire de premier emploi à l'issue de la formation ; pour les diplômes de niveau Bac+3 et Bac+4, cette note est pondérée par la poursuite d'études, en tenant compte de la part des diplômés qui poursuivent leurs études et de la qualité des établissements qu'ils rejoignent. Le retour de satisfaction des étudiants est recueilli par une enquête menée auprès d'un échantillon représentatif d'au moins 10 % des étudiants de la promotion sortante.

Le classement n'est pas établi uniquement à partir des réponses des établissements sollicités : il est réalisé sur l'existant. Une formation qui n'a pas répondu à l'enquête peut donc être classée si sa notoriété est reconnue par les entreprises ; ses salaires et débouchés font alors l'objet d'une enquête menée par les consultants Eduniversal, et une note moyenne est attribuée par défaut sur la satisfaction lorsque les étudiants ne peuvent pas être interrogés. L'absence d'un établissement ne traduit donc pas une moindre qualité de formation. Des points bonus complètent enfin l'évaluation, notamment pour l'ouverture à l'international, l'alternance, la création d'entreprise ou une forte sélectivité à l'entrée.

Top 15 des meilleures licences en énergies et énergies renouvelables 2026

Voici les 15 meilleures formations de niveau Bac+3 en énergies et énergies renouvelables selon le classement Eduniversal 2026, couvrant les licences professionnelles, les parcours BUT Génie électrique et les BUT Génie thermique. Ce classement est le seul de portée nationale sur cette spécialité, permettant une comparaison objective entre les formations proposées par les universités et IUT français.

Lire le classement : ce que signifie chaque colonne

Le tableau présente chaque formation avec son rang national, le nom de l'établissement, la ville, le type de diplôme (LP ou BUT), la disponibilité en alternance et le salaire de sortie des diplômés lorsque les données sont disponibles. Le rang est déterminé par le score global Eduniversal. Les formations accessibles en apprentissage sont identifiées par la mention "Alternance" dans la colonne correspondante.

Les 6 spécialisations d'une licence énergies renouvelables : quel parcours choisir ?

Les licences professionnelles en énergies renouvelables se déclinent en six grandes orientations : efficacité énergétique du bâtiment, solaire photovoltaïque, éolien, maîtrise de l'énergie, génie climatique, et chargé d'affaires ER. Chaque parcours prépare à des postes distincts et s'adresse à des profils Bac+2 différents. Ce panorama permet de choisir la spécialisation la mieux alignée avec son projet professionnel.

LP Efficacité énergétique du bâtiment (BePOS)

Cette spécialisation forme des techniciens capables de concevoir et d'auditer des bâtiments à énergie positive (BePOS) et à haute performance thermique. Les compétences développées couvrent le diagnostic énergétique, les systèmes de ventilation double flux, l'isolation thermique par l'extérieur et la gestion des équipements thermiques. Les débouchés se situent principalement dans les bureaux d'études thermiques, les entreprises de rénovation énergétique et les bailleurs sociaux. Cette filière est particulièrement portée par les objectifs de rénovation du parc immobilier français.

LP Éco-gestion des énergies renouvelables (éolien/solaire)

Ce parcours associe des compétences techniques en installation et maintenance d'équipements éoliens et photovoltaïques à des aptitudes en gestion de projet et en suivi budgétaire. Les étudiants apprennent à dimensionner des parcs solaires ou éoliens, à rédiger des appels d'offres et à piloter des chantiers. Le taux d'insertion à 6 mois est élevé dans cette filière - à titre d'illustration, certaines formations universitaires dans ce parcours affichent des taux supérieurs à 90 % sur les promotions récentes. La majorité des places est disponible en alternance, avec des contrats signés dès septembre.

LP Chargé d'affaires pour les énergies renouvelables (Cnam)

Cette formation, proposée notamment en formation continue et à distance, cible les salariés du secteur de l'énergie souhaitant évoluer vers des fonctions commerciales et de coordination de projets ER. Adossée au code RNCP40033, elle aborde la prospection de clients (collectivités, entreprises), le montage financier de projets EnR et la réglementation applicable aux installations solaires et éoliennes. La voie Cnam est particulièrement adaptée aux profils en reconversion professionnelle qui ne peuvent pas suivre un cursus en présentiel à temps plein.

LP Maîtrise de l'énergie, électricité, développement durable

Ce parcours est le plus généraliste des spécialisations ER. Il prépare à la gestion transversale de l'énergie dans les bâtiments, les industries et les collectivités : audit de consommations, optimisation des contrats d'énergie, mise en conformité réglementaire, installation de systèmes de pilotage énergétique. Certaines formations proposent deux options au sein du même diplôme - par exemple un parcours orienté bâtiment à énergie positive (BePOS) et un parcours orienté gestion urbaine de l'énergie renouvelable (GUER). La plupart des places sont disponibles en apprentissage ou en formation continue pour les salariés.

Quels débouchés après une licence énergies renouvelables ? Métiers et salaires

Après une licence en énergies renouvelables, les diplômés accèdent à des postes de chargé d'affaires, technicien de maintenance, responsable énergie ou développeur de projets ER, avec un salaire débutant entre 26 000 et 32 000 euros bruts annuels (HelloWork, 2026). L'insertion est rapide : le secteur manque de profils opérationnels formés à la fois aux aspects techniques et à la gestion de projet.

Les 6 métiers cibles principaux

Les débouchés d'une LP ER se concentrent sur six familles de métiers, relevant notamment du code ROME F1113 (Management de l'énergie et efficacité énergétique) et de codes connexes dans l'électrotechnique, la maintenance industrielle et le génie thermique :

• Chargé d'affaires énergies renouvelables : prospection, chiffrage, suivi de chantier solaire ou éolien, interface client/installateur.
• Technicien de maintenance ER : entretien et dépannage d'installations solaires photovoltaïques, éoliennes ou de génie climatique.
• Responsable énergie : pilotage des consommations d'une collectivité ou d'un site industriel, suivi des contrats d'approvisionnement.
• Développeur de projets renouvelables : identification de sites, montage de dossiers permis de construire, suivi des autorisations réglementaires pour des parcs EnR.
• Gestionnaire de production d'énergie : suivi de la production d'une centrale solaire ou d'un parc éolien, reporting et optimisation des rendements.
• Conseiller énergie en collectivité : accompagnement des mairies et EPCI dans leurs plans d'action énergie-climat, animation de démarches de rationalisation des consommations.

Grille salariale : de Bac+3 à ingénieur ER confirmé

Un diplômé d'une LP en énergies renouvelables perçoit en début de carrière entre 26 000 et 32 000 euros bruts par an (HelloWork, 2026), soit environ 2 000 à 2 500 euros bruts par mois. Ce niveau est cohérent avec les médianes observées pour les diplômés Bac+3 en filières techniques : 1 850 euros nets par mois pour les spécialités Électronique et Génie électrique, et 1 850 euros nets pour les Sciences industrielles, selon une analyse publiée par Le Figaro Étudiant en juin 2026. Avec cinq à dix ans d'expérience ou après une poursuite d'études vers un diplôme d'ingénieur spécialisé en énergie, la rémunération peut atteindre 36 000 à 66 000 euros par an (Junia, fiche métier ingénieur en énergies renouvelables, 2026).

Poursuite d'études : master ou diplôme d'ingénieur après la LP

La LP est conçue comme un diplôme terminal ouvrant directement sur l'emploi, mais des passerelles existent pour les diplômés souhaitant approfondir leur formation. Certaines universités proposent des admissions parallèles en master 1 Énergie ou Génie électrique à l'issue d'une LP ER, sous réserve de dossier et parfois d'une mise à niveau. Pour accéder au titre d'ingénieur, les diplômés d'une LP peuvent s'orienter vers des formations de niveau Bac+5 dans les grandes écoles d'ingénieurs spécialisées en énergie, qui valorisent l'expérience terrain acquise en alternance. Pour une vue d'ensemble de ces formations supérieures, voir également les licences en environnement et développement durable, les licences en management industriel et les formations en génie civil et BTP.

FAQ - Vos questions sur les licences en énergies renouvelables

Quelle licence pour devenir ingénieur en énergies renouvelables ?

La licence professionnelle en énergies renouvelables (Bac+3, RNCP 6) ne mène pas directement au titre d'ingénieur. Elle permet une insertion rapide comme technicien ou chargé d'affaires ER. Pour devenir ingénieur, il faut compléter la formation par un master ou un diplôme d'ingénieur (Bac+5) après la LP, par exemple via une école d'ingénieurs spécialisée en énergie ou une admission en master 1 Énergie dans une université. Certains parcours de formation continue permettent également d'accéder au titre d'ingénieur par la voie de l'alternance ou de la VAE pour les professionnels en poste.

Quelle est la différence entre une LP énergies renouvelables et une licence générale Énergie ?

La licence professionnelle ER (1 an après Bac+2) vise une insertion directe en entreprise et se suit majoritairement en alternance. La licence générale Énergie (3 ans après le bac) est plus académique, orientée vers la poursuite d'études en master ou en école d'ingénieurs. La LP prépare à des postes opérationnels immédiatement accessibles - technicien, chargé d'affaires, gestionnaire d'énergie - tandis que la licence générale construit une base scientifique plus large pour des fonctions d'encadrement ou de recherche.

Quels débouchés concrets après une LP énergies renouvelables ?

Les métiers accessibles après une LP en énergies renouvelables incluent : chargé d'affaires ER, technicien de maintenance solaire ou éolien, gestionnaire d'énergie, responsable efficacité énergétique, assistant chef de projet photovoltaïque ou éolien, conseiller énergie en collectivité. Le taux d'emploi salarié des diplômés de LP en Sciences, Technologies et Santé atteint 83,3 % à 12 mois (ministère de l'Enseignement supérieur, InserSup, décembre 2026). Le secteur des énergies renouvelables représente 250 000 emplois directs en France en 2026 (SER, 2026), avec une croissance portée par le plan France 2030.

Combien gagne-t-on en sortant d'une licence énergies renouvelables ?

Un diplômé d'une licence professionnelle en énergies renouvelables perçoit en début de carrière entre 26 000 et 32 000 euros bruts par an (HelloWork, 2026), soit environ 2 000 à 2 500 euros bruts par mois. Avec 3 à 5 ans d'expérience ou après une poursuite d'études vers un diplôme d'ingénieur, la rémunération peut atteindre 36 000 à 66 000 euros par an selon la spécialisation (Junia, 2026). Les spécialités techniques Bac+3 - électronique, génie électrique, sciences industrielles - affichent un salaire net médian de 1 850 euros par mois à l'entrée dans la vie active (Le Figaro Étudiant, juin 2026).